一、雇用機会の創造
年齢、性別、キャリア、境遇、国籍等にかかわらず、個々人の就業意識や価値観を尊重し、 様々な形態の就業機会を創造、開拓してまいります。
一、社会インフラの構築
産業構造や労働市場の変化と課題に対応したビジネスモデルの構築に努め、すべての顧 客や社会に対して価値あるサービスを提供し続けます。
一、働きがいと成長を支援
だれもが仕事を通じて安心と幸せを実感できるよう様々な支援とそのサービスの革新を 行い、働く人々と企業の成長につなげてまいります。
私たちは、地域社会の発展に寄与するために、グループ全体で法令遵守、企業倫理を最 重視した経営を推進することをお約束いたします。
私たちは、総合人材サービス業としての使命と責任を十分に自覚し、顧客の信頼を得る ために、適切な個人情報保護に関する取組を実行いたします。
私たちは、サービスのグローバル化と多様性を実現するため、国籍をはじめ、性別、障 がい、宗教など、広い視点でのダイバーシティを積極的に推進してまいります。